Delta og Spekter tar grep for å få ned ventetidene ved sykehus

Bakgrunn 

Regjeringen lanserte i fjor sommer «Ventetidsløftet» med mål om å få ned ventetidene for behandling i spesialisthelsetjenesten. Ventetidsløftet er et trepartssamarbeid med regjeringen og partene i arbeidslivet. 

Som ledd i å øke kapasiteten og få ned ventetidene, har Delta og Spekter avtalt midlertidige endringer i pensjonsordningene for ansatte ved sykehus. Avtalen skal stimulere til at flere pensjonister velger å jobbe litt ekstra for å øke kapasiteten ved sykehusene. 

De midlertidige endringene i pensjonsbestemmelsene er bare ett av flere tiltak som er gjort i forbindelse med Ventetidsløftet. Andre virkemidler for å få ned ventetidene er oppgavedeling, arbeidstidsavtaler og identifisering og fjerning av tidstyver. 

• Les mer om Ventetidsløftet på regjeringen.no

Full lønn uten avkortning i pensjon 

Med den nye avtalen kan pensjonister som har fratrådt med alderspensjon, AFP eller særalderspensjon få jobbe på vanlige vilkår uten at de skal meldes inn i pensjonsordningen. Dette er for å unngå avkortning i pensjon på grunn av inntekt. 

Fra tidligere har pensjonister kunnet arbeide midlertidig på såkalte «pensjonistvilkår» uten avkortning i pensjon, men dette er lavere timesatser enn vanlig lønn. Med den nye avtalen blir det mulig å motta helt vanlig lønn uten å få avkortning i pensjon. I en begrenset periode blir det altså mer lukrativt for pensjonister å komme tilbake til jobb. 

Pensjonister viktig ressurs 

Hvis flere pensjonister velger å jobbe ekstra vil det kunne styrke kapasiteten i sykehusene. Det vil også kunne avlaste dagens ansatte, som også har blitt bedt om å bidra med ekstraarbeid for å få ned ventetidene. Med lang erfaring og solid kompetanse er pensjonistene en viktig ressurs for å nå målet om kortere ventetider. 

Gjelder for alle ansattgrupper – unntatt sykepleiere 

Avtalen gjelder alle grupper ansatte på sykehus, bortsett fra sykepleiere. Det vil si at renholdere, audiografer, portører, helsefagarbeidere, helsesekretærer med flere er omfattet. 

Grunnen til at sykepleiere ikke er omfattet av avtalen, er at det gjelder en egen lovfestet pensjonsordning for sykepleierne. Derfor er det ikke opp til partene i arbeidslivet å avtale endringer i denne ordningen. 

Varighet 

Avtalen som gjør det mulig for pensjonister å jobbe ubegrenset uten avkortning gjelder fra 1. mars og til og med 31. desember 2025.