Nye veiledere til lokalt partsarbeid om kompetanseutvikling, bærekraft og miljø
Partene i Spekter har utarbeidet to veiledninger til bruk for ledere og tillitsvalgte i arbeidet med kompetanseutvikling, bærekraft og miljø i den enkelte virksomhet.
Begge veiledningene er utarbeidet partssammensatte utvalg bestående av representanter fra LO Stat, YS-Spekter, Unio, SAN, Akademikerne Helse og Arbeidsgiverforeningen Spekter. Utvalgsarbeidet ble nedsatt i forbindelse med Hovedtariffoppgjøret i 2020.
– Veilederne er nyttige verktøy i det lokale partarbeidet med disse to svært viktige temaene. Jeg oppfordrer Deltas tillitsvalgte til å ta initiativ overfor arbeidsgivere for å utvikle arbeidet med kompetanse og bærekraft på arbeidsplassen, sier Delta-leder Lizzie Ruud Thorkildsen.
Veileder i kompetanseutvikling
Betydningen av kompetanse og kompetanseutvikling øker. Det er derfor viktig at det utvikles gode tiltak for de ansatte for å sikre kompetansen virksomhetene vil trenge i fremtiden.
Gjennom veilederen skal ledere og tillitsvalgte kunne finne tips og råd til hvordan de kan arbeide systematisk og målrettet med kompetanseutvikling.
Veileder i partssamarbeid om bærekraft og miljø
Denne veilederen skal gi råd og tips til hvordan partene på virksomhetsnivå kan samarbeide om tiltak som kan bidra til en bærekraftig utvikling, herunder diskutere og lete etter lokale løsninger for å redusere klima-, miljø- og naturavtrykket.